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Global Mobilityスタッフ【HR】
外資系グループのコーポレート業務会社
No. 02008828000176
- 仕事内容
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●具体的な業務内容 ・海外赴任手当等の給与実務、渡航手続き、データ管理、赴任コストの請求/回収/支払い ・赴任者および海外法人からの問い合わせ対応 ・日本から海外法人への出向社員、海外法人から日本への出向社員の赴任帰任等のモビリティ業務 ・赴任者のライフイベントや安全管理などのオペレーション ・Global Mo...
- 経験・資格
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<必須要件> ・グローバル展開企業での経理または人事(給与)業務経験者、または海外出向に関わる税務経験者 (目安として:社員500~800人以上) ・Vlookや関数などのExcel使用経験 <英語力> ・TOEICスコア700点相当 <適性スキル> ・臨機応変に優先順位を考えながらマルチタスクをマネージできる方 ・正確なデータ管...
- 推奨年齢
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- 年収
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550~850万円
- 勤務地
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東京都千代田区
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人事制度企画担当 ※リーダー候補
商社系大手SIer
No. 02000251000364
- 仕事内容
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人事総務統括本部 グループ人事部 人事企画室にて、以下の業務をご担当いただきます。 <職務内容> ・各種制度設計・評価運用・昇格降格運用 具体的には ・各種人事制度施策の設計(報酬制度・評価制度・福利厚生制度、働き方改革) ・年度人事評価の運用 ・年度昇格降格の運用 いずれもチームで担当しますので、一人で担...
- 経験・資格
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<必須スキル・経験> ・事業会社のおいて上記職務内容のいずれかの実務経験を有す方 ・高専もしくは大卒以上 ・Excel、Word、PowerPointのスキルおよび実務経験 <歓迎条件 経験・スキル> ・小規模のリーダー経験 <歓迎条件 マインド・スキル> ・幅広く人事業務を身に着けたい方 <求める人物像> ・関係構築、周囲...
- 年収
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450万円~750万円
- 勤務地
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東京都中野区
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人事(研修・教育担当)
三菱自動車工業株式会社
No. 01003243001216
- 仕事内容
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<担当業務:ビジネスパートナー人事部 教育G> 1新卒から中堅層までの研修業務(7割を想定) 2地区横断の研修業務(2割を想定) 上記12での想定業務 ┗ 研修企画・資料作成・運営(研修ファシリテーション含む) ┗ 社内外関係者との調整(講師依頼等) ┗ 外部業者との調整・契約業務 ┗ 研修備品等の発注・在庫管理 ┗ 研修...
- 経験・資格
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<必須要件> ・企業での研修企画・運営経験 ・コミュニケーション力(関係調整力、資料作成およびプレゼンテーション力) ・PowerPoint、Excel、Wordのスキルおよび実務経験 ・大卒以上 <歓迎要件> ・大企業での研修企画・運営経験 ・研修会社での営業・コンサルタント経験 ・キャリアコンサルタント(国家資格)の有資格...
- 推奨年齢
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- 勤務地
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東京都港区芝浦三丁目1番21号
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グローバル企業における役員人事・HRガバナンス(マネージャー候補)/本人の望まない転勤はありません
日系総合化学メーカー
No. 02004618000634
- 仕事内容
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【職務概要】 具体的には、以下業務項目を担当いただきます。 <担当業務項目> 1指名委員会・報酬委員会の運営(事務局業務) ・オペレーションに留まらず、アジェンダ設定を始めとした会議事務局運営に積極的に携わっていただく。例えば、報酬であれば、グローバルでのベンチマークを設定して水準検証、報酬ミックス・株...
- 経験・資格
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【必須要件】 ・学歴:不問 ・専攻:不問 ・経験職種(年数)・経験内容:下記1、2いずれかのご経験をお持ちの方 1人事業務(人材開発、等級・評価・報酬制度設計等、人事企画)経験者 2商事法務ないしは経営管理等経験者(法的志向やコーポレートガバナンスへの理解) ※2に関しては人事経験不問 もしくは役員人事関連の経験が...
- 推奨年齢
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- 年収
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7,017,600円~9,408,400円
- 勤務地
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東京都中央区
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人事労務・人事制度スペシャリスト/マネージャー候補
HENNGE株式会社
No. 01005230000188
- 仕事内容
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【業務内容】 同社はボトムアップのカルチャーを有しており、組織運営の大部分が現場の各部門に委任されています。多様な人事課題を抱える現場の各チームと密に連携を取り、人事のプロフェショナルの立場から、現場側が主体的に組織運営を行うサポートを提供いただきつつ、全社的に整合の取れた人事制度の構築と運用も推...
- 経験・資格
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【応募資格:必須】 ・スピーキング力を含む英語力(目安:TOEIC 800点以上、ビジネス会話レベル) ・日本語力(ネイティブレベル) ・労務をはじめとした人事領域の実務経験 ・同社のカルチャー(HENNGE Way)に共感いただける方 【歓迎要件】 ・チームマネジメントのご経験 ・ベンチャー企業(100名以下目安)において、会社の...
- 年収
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650万円~1000万円
- 勤務地
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東京都渋谷区南平台町16番28号 Daiwa渋谷スクエア
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新卒採用リクルーター/人事未経験可/カジュアル面談可
HENNGE株式会社
No. 01005230000187
- 仕事内容
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【業務内容】 新卒採用は、将来的にHENNGEのビジネス組織を牽引してくれるリーダー候補を採用するという役割を担っており、今後のHENNGEの事業成長において重要な位置付けとなっています。現在は約5名体制で新卒採用に向き合っていますが、今後の目標採用人数の達成に向けて、新しい採用施策の打ち出しや、新卒採用チー...
- 経験・資格
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【応募資格:必須】 ・候補者との面談や面接を行えるレベルの日本語力 ・ビジネスで英語の読み書きが発生しても抵抗の無い方(目安:TOEIC600点以上) 上記に加えて、以下いずれかにおいての経験がある方 ・事業会社での新卒採用経験 ・無形商材の法人営業経験 【応募資格:歓迎】 ・ITベンチャーでの業務経験 ・新卒採...
- 推奨年齢
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- 年収
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500‐740万円
- 勤務地
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東京都渋谷区南平台町16番28号 Daiwa渋谷スクエア
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人事、採用マネージャー候補【法人】
株式会社NTTデータグループ
No. 01001312001093
- 仕事内容
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経営課題である、人員拡充ミッションを担い、組織パフォーマンスの最大化を目指すポジション
【職務内容】 ●法人分野の採用活動のリーダーを担っていただきます。法人分野における持続的な成長のキードライバーとしての採用活動のミッションを裁量を持って取り組み、求める人財の充足をスピード感を持って達成していくことがメインミッションです。管理職で採用に至った場合には、メンバーのマネジメントを含む業...
- 経験・資格
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※応募時点で社会人経験満1年以上の方が対象となります。社会人経験満1年未満の方は、新卒採用でのエントリーをご検討ください。 【必要条件】 ●以下の3つの経験を満たす方 ・業種を問わず、一連の経験者採用活動の経験(採用活動の一部分だけではなく、採用活動の企画から、実行まで行った経験) ・採用活動以外の何らかの...
- 推奨年齢
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- 年収
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750~1300万円
- 勤務地
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東京都江東区豊洲3-3-3 豊洲センタービル
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大規模組織における社員の自律的なキャリア形成を支援する人財育成企画業務【公共】
株式会社NTTデータグループ
No. 01001312001105
- 仕事内容
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【職務内容】 NTTデータの公共・社会基盤分野では、日本国内を中心に行政、医療、通信、電力等のインフラや地域の活性化を担う高付加価値なITサービスを提供しています。 今後は政府・インフラ企業の基幹業務のシステムを確実に支えていくにとどまらず、同時にこれまでの実績やノウハウ等の既存の強み・アセットを活かし...
- 経験・資格
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※応募時点で社会人経験満1年以上の方が対象となります。社会人経験満1年未満の方は、新卒採用でのエントリーをご検討ください。 【必要条件】 ●求める経験・スキル・知識 ・最低5年以上の就業経験 ・人財育成業務基本的な知識・スキル(例えば、人財育成に関する施策の企画・実行等) ・自社社員の人財育成業務における実...
- 年収
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450~900万円
- 勤務地
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東京都江東区豊洲3-3-3 豊洲センタービル
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新卒採用リクルーター(リーダー候補)
HENNGE株式会社
No. 01005230000165
- 仕事内容
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【業務について】 ・新卒採用リクルーターとして、採用戦略の策定~入社決定までの全てのプロセスをご担当いただきます。 ・採用戦略の策定 ・採用基準・採用手法の決定 ・求人票の作成、掲載 ・エージェントの開拓、リレーション構築 ・ダイレクトリクルーティングの企画、実行 ・会社説明会の実施 ・候補者の進捗管理 ...
- 経験・資格
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【必須要件】 ・候補者との面談や面接を行えるレベルの日本語力 ・ビジネスで英語の読み書きが発生しても抵抗の無い方(目安:TOEIC600点以上) ●上記に加えて、以下いずれかにおける経験がある方 ・事業会社での新卒採用経験 ・人材紹介会社での新卒採用支援経験 ・ダイレクトリクルーティングサービス会社での新卒採用...
- 推奨年齢
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- 年収
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700~850万円
- 勤務地
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東京都渋谷区南平台町16番28号 Daiwa渋谷スクエア
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採用広報マネージャー候補
HENNGE株式会社
No. 01005230000180
- 仕事内容
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採用広報マネージャー候補として、同社の採用活動を広報面から牽引いただきつつ、事業部側の広報とも連携いただきながら、同社の全社的なブランディング活動についても関与していただきます。同社では国内新卒採用、国内中途採用、海外エンジニアの採用の3つの領域において採用活動を加速させるべく、現在、採用広報チー...
- 経験・資格
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【応必須】 外国籍メンバーや海外とのやり取りも生じるためビジネス英語力のある方(目安:TOEIC900点以上または会話含むビジネスでの利用経験) 上記に加え、以下いずれかのスキル・ご経験をお持ちの方 自社の採用広報経験 採用広報業務に従事された経験 記事や動画、Webサイト等の制作におけるディレクション経験(事業側...
- 年収
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500~860万円
- 勤務地
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東京都渋谷区南平台町16番28号 Daiwa渋谷スクエア
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HRBPManager(部門担当戦略人事)
外資系グループのコーポレート業務会社
No. 02008828000216
- 仕事内容
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●HRBPチーム 同社各サービスラインのビジネスパートナーとして、人事制度の設計・評価・タレントマネジメント等を実施しています 部門のリーダーパートナー、人事担当リーダー、グローバルチームとの連携を持ち、国内外を問わず人事としてのナレッジを広げ、提案・運用を進めています。 他サービス部門(監査等)担当HRBP...
- 経験・資格
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●以下のいずれかの経験がある方 ・300名以上の規模の会社での人事ジェネラリストもしくはHRBPとしての勤務経験 ・300名以上の規模の会社での人事制度の新規構築・導入経験 ・ビジネスサイドのマネジメントクラス以上との折衝・調整経験 ・労働法令に対する基礎的な理解があること ・労務事案(問題社員対応、休職者対応等...
- 推奨年齢
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- 年収
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1000~1300万円
- 勤務地
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東京都千代田区
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執務時間管理担当者<データ取り扱い経験×人事労務>
外資系グループのコーポレート業務会社
No. 02008828000171
- 仕事内容
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●担当業務 同社のOPE Compliance & Administrationチームに所属し、主に以下の業務を担当いただきます。 ・休暇管理: 年次有給休暇、特別休暇などの休暇付与、残日数管理、出勤率計算、システムメンテナンスなど ・執務管理: 職員全員の執務時間や、休暇取得実績、勤怠データを元に集計・報告 ・みまもり活動: 過...
- 経験・資格
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●必須 ・労務管理業務のご経験がある方(特に給与関連や勤怠管理業務のご経験がある方は歓迎します) ・Excel中級(vlookup、ピボット)ができるレベルで、デジタルスキルの習得意欲がある方 ・大量データ処理(抽出や集計)とレポート作成経験 ・現状に対して問題提起を行い、PDCAをサイクルをまわして業務改善をおこなった経...
- 推奨年齢
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- 年収
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400~650万円
- 勤務地
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東京都千代田区
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健康経営推進室/主任~係長
東証プライム上場 大手食品メーカー
No. 02006508000558
- 仕事内容
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国内外の同社グループ全体の”健康経営戦略の企画立案及び推進”全般を担当していただきます。 【職務内容】 ●グループ健康経営戦略の企画立案及び推進 ・健康経営のミッション定義及び中長期ビジョンの策定 ・健康経営戦略の企画立案 ・中長期戦略の立案 ●健康施策の企画立案 ・運動、食事、睡眠、メンタルなど各領域での...
- 経験・資格
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【必須要件】 ・健康経営、ウェルビーイングに関わる実務経験 ・管理部門での福利厚生の主担当経験 【求める人物像】 全体像を把握した上で「スピード感」をもった挑戦力 自ら課題を発見し自らソリューションを提供する自律性 アドバイザーでなく「執行」しきる実現力 突然降ってきたミッションやゼロから仕組みを構築...
- 勤務地
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東京都新宿区
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人事部/人財開発・組織開発・海外人事
東証プライム上場 化学薬品メーカー
No. 02006884000046
- 仕事内容
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・人財開発課 新卒・中途・障碍者採用業務、受入教育、階層別教育、社内表彰制度等採用~育成を担当 ・組織開発課 人事制度設計、運用 社員情報管理、社会保険手続き、入退社管理等 ・海外人事課 海外出向・帰任者の事務手続き、赴任中社員の給与管理、問い合わせ対応
- 経験・資格
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・人事部の業務経験のある方 ※経験業務により配属先を検討致 します。 ・自動車運転免許のある方優遇
- 推奨年齢
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- 勤務地
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神奈川県川崎市
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人事担当(リクルーティング・テンポラリー・オンボーディング・入退社担当/主任クラス)
国内シンクタンク
No. 02000364000453
- 仕事内容
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企業の人材戦略において、そのスタートとなる人材採用及びその周辺業務を、各リーダーともに実施しながら経験を積んでいただきます。 1新卒採用 2中途採用 3契約社員、アルバイト採用 4派遣スタッフ募集 5障がい者雇用 6オンボーディング 7入社・退職対応 上記業務を中心としながらも、人事のジェネラリストを目指して中...
- 経験・資格
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●経験・スキル 下記経験が必須 ・人事部門における採用業務経験者(新卒、中途は問わない) 下記業務経験もあれば、尚可 ・営業職など、顧客との直接コミュニケーションの発生する業務 ●人物面における素養 ・安定的な事務能力 ・コミュニケーション能力、対人関係上の感じの良さ ・素直さ ● 求める志向性、マインド ・将...
- 推奨年齢
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- 年収
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5,000,000 円 ~ 6,700,000円
- 勤務地
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東京都千代田区