採用（新卒・中途）の求人・転職情報

●首都圏に都市型スーパーを展開する同社の人事部門において、給与計算・社会保険業務業務を中心に担当いただきます。 ●ゆくゆくは部門の責任者となっていただくことを期待しております。 ●給与計算・社会保険業務以外にも、採用・教育や人事制度など、人事の幅広い業務に携わっていただけるポジションです。 【具体的な...

【学歴】 ・大学院、大学卒以上 【必須要件】 以下のいずれかに当てはまる方 ・事業会社での人事・労務経験 ・給与計算、および社会保険業務の実務経験 【歓迎要件】 ・管理職としてのマネジメント経験(業界不問) ・社会保険労務士、第一種衛生管理者免許

500万円～650万円

埼玉県

●10年連続で毎年20～25%で成長し続ける会社(2021年6月期:売上高約25億円、従業員約230名)の4人目の人事(次期責任者)として、次の7～8年で売上高約100億円、従業員約1000名規模まで成長する事業計画に対して、”採用”の価値提供を中心に人事機能拡大に貢献いただきます。 【詳細】 ●主なミッションは、200名→1000名(年成長...

【必須】 ●人材業界(中途採用領域)での営業orキャリアアドバイザー経験 ●採用領域で価値発揮をしつつ、キャリアの幅も拡げたい欲張りな方 ●「人事はバックオフィス(裏方)ではなく、プロフィット部門(利益貢献組織)の1つ」という考え方に共感いただける方 ※人事経験は不問です。 【尚可】 ●何らかのマネジメント経験(年数...

600～800万円

東京都

【会社に資する人材を採用する】 ・技術アウトソーシング業界最大手の同社では、採用業務は経営に大きなインパクトを与えるものと捉えています。 ・入社後、成長・活躍できる人材を把握し、惹きつける。人口減少が進む中、今後より重要になるスキルが身に付きます ・同社の新卒採用担当として、会社説明会やインターンシ...

【必須】 ・基本的なPCスキルをお持ちの方 ・高いプレゼンテーションスキル ・常に自分の行っている業務に疑問を持ち、改善し続けることが可能 ・大学卒以上 【歓迎】 ・IT業界における業務経験 (採用担当、営業、エンジニア) ・採用に関わる業務経験者 (採用担当、広告等) 【求める人物像】 提案やプレゼンが得意 周り...

350万円～500万円

東京都

●採用業務から教育制度構築や人事制度設計など人事全般業務をお任せ致します。これからさらに飛躍していく同社の成長と拡大を担っていただける方を募集しております。 【具体的な業務】 ●東京人事グループ全体のマネジメント(労務分野含む) ●採用企画全般(主にキャリア、販売職) ・採用計画／採用方針の策定／母集団形...

●必須条件： ・採用、教育、人事制度に携わった経験、部下のマネジメント経験 ●歓迎条件： ・500人以上の事業会社における人事責任者としての経験、製造業もしくは小売業での人事経験 ●求める人物像： ・常に変化するビジネス環境の中で課題の本質を捉え、従来の解決方法にとらわれず解決策を立案し、先頭に立って推...

700万円～1000万円

東京都

ベビーシッターサービスのベビーシッターの採用育成に関する企画リーダー募集。事業規模拡大に向けてのベビーシッターの採用育成の課題を設定し、必要な施策の企画立案・遂行を担っていただきます。採用育成の現場業務を自ら担っていただきながら、サービスの利用者である保護者、働き手であるシッターの目線にたって採...

●必須スキル/経験 ・サービス業人事や人材紹介・派遣企業、人事関連サービス企業での採用育成に関する業務経験 ・インターネットビジネスに関する知識 ・論理的思考力・企画力・数値分析能力 ・学歴不問 ●歓迎スキル/経験 ・数字の背景にあるユーザーの行動を想像して分析するのが大好きな方 ・目標達成に向けて、責任感...

400～600 万円程度

東京都

●COO直下で、人事業務全体をお任せします。 ●人事管理職兼プレイングマネジャーとしてワーク出来る実務家としてのご活躍を求めます。 ※残業：月平均20時間程度

●採用、教育・育成、人事企画、報酬・評価、労務を幅広く経験している事 ●部下のマネジメントを任せますが、ご自身も実務が出来る事、必須 【歓迎要件】 ●TOEIC730点以上(海外拠点がある為、ヘッドクォーター人事として英語を使用する事がある)

～900万円迄

山梨県

【職務内容】 戦略系コンサルティング(経営戦略/事業戦略/組織・人事戦略/中長期戦略)をご志望の方は、こちらからご応募をお願い致します。ご経験・ご志向などを考慮して選考先をマッチングさせて頂きます。 【職務概要】 ●経営戦略/事業戦略 ●成長戦略 1ビジョン、中期経営計画2事業開発(CSV・ESG)3経営承継、次世代リ...

【必須】(以下のいずれかの経験をお持ちの方) ●経営戦略/事業戦略 1業種、企業規模を問わず、経営企画または経理・財務の実務経験をお持ちの方。 新規事業立ち上げ/リストラ/関連会社への出向などの経験があると尚良い。 2メーカー等で研究・技術開発、生産管理、営業、マーケティングの実務経験をお持ちの方。 ●中長期...

・グループリーダー(プリンシパル)：1800万円～2200万円
・シニアマネージャー：1350万円～1650万円
・マネージャー：1000万円～1200万円
・コンサルタント：700万円～900万円
※実力を公正に評価し、コンサルタント、マネージャー、シニアマネージャーのいずれかで採用いたします。

東京都品川区

長期ビジョンを達成すべく、適性に応じて下記のいずれかの業務を担当いただきます。 ・国内グループ会社への人事・勤怠システム導入 ・海外グループ会社への人事システム導入およびデータ収集機能の構築 【具体的には下記を担当いただきます】 ・上流～下流までのシステム導入プロジェクトの進捗に応じた各タスクの整理 ...

【学歴】 ・大学卒以上 【語学】 ・国内展開の場合：原則不問だがあれば尚可 ・海外展開の場合：ビジネスレベルの英語力 【必須】 下記いずれか必須 ・人事経験 ・システム構築または、システム運用経験がある方(分野は不問) 【歓迎】 ・製造業での人事経験 ・人事部門において、社内外のステークホルダーを巻き込み、リ...

5,000,000 円 ～ 10,500,000円

大阪府

●エンジニア中途採用に特化した部門の中でモノづくり・IT領域(DX)に特化した採用業務を担当して頂きます。応募者を対応するにあたり重要なことは“傾聴”して“提案”することになりますので、同社の会社理解や技術知識を研修やOJT等で身に着けて、採用業務を進めて頂きます。 ●具体的な業務については、母集団形成(一部の地...

【必須】 ▼スキル ・大学卒以上 ・モノづくりまたは、IT業界におけるいずれかの業務経験 ・エンジニア経験または、それに充当する知識がある方 ・Word，Excel，PowerPointの基本スキル ・(課長)マネジメントの経験(規模問わず) ▼マインド ・コミュニケーションが取れる方 【歓迎】 ▼スキル ・面接官のご経験がある方(落...

【次長または課長】506万円～850万円
【主任】：403万円～476万円

東京都、愛知県、大阪府

●人事総務課にて課長補佐として組織を統括、牽引して頂きます。 【具体的には・・・】 労務人事企画、教育全般、採用全般、総務・法務、コミュニケーションなどの全領域について幅広くお任せします。 ●業務の特徴： ・原則、オペレーション業務は既存社員や派遣スタッフで回せておりますので、人事企画業務でご経験を活...

・人事業務経験(採用、研修) ・学歴不問 ●歓迎条件： ・マネジメント経験(人数は問いません) ・自ら決めて推進してきた方／PDCAを回していける方／改善活動や環境を整えていくことにやりがいを感じる方

500万円～650万円

東京都

-Supervise and coach payroll specialists or assistants -Handle whole process of payroll，social insurance and employees’entry and leaving，and the irregular cases for 1 business line. -Implement the improvement PDCA cycle for the processes -Develop team members’skills /knowledge -Ensure complianc...

【JOB REQUIREMENTS】 ●ESSENTIAL ・Educational background：Bachelor ・Experience：Payroll and Social Insurance、People management ・Languages (required level)(語学)：Business Level English ・Others：Excel Intermediate 【TECHNICAL SKILLS】 ・Machinery：Not Applicable ・Systems：Intermediate(SAP，Su...

～890万円

東京都

管理本部人事総務課の部長として社長や役員陣に近い立ち位置で人事企画、改革を中心に組織を統括、牽引して頂きます。 ●業務詳細： 労務、人事企画、教育全般、採用全般、コミュニケーションなどの人事全領域について管理職としての役割をお任せ致します。 評価制度の改定、教育研修制度の構築、人事領域の業務改善など...

＜必要業務経験＞ ●必須条件：下記いずれも必須 ・人事のご経験(人事企画、労務、給与、教育など幅広い領域) ・リーダー又はマネジメントのご経験(人数は問いません) ※入社後は通常オペレーションの管理5割、制度改革、業務改善立案などの人事企画業務5割のイメージです。 ・上場企業でのご経験(直近の会社でなくても問...

700万円～1，200万円

東京都

投資先の人事部長候補を募集します 【具体的には】 ・ベンチャーキャピタルである同社の投資先企業の幹部候補になっていただきます ・アーリー～レイターステージのスタートアップ企業の人事部長（候補）となり得る方を募集しております ・人事関連全般の業務を行いつつ、メンバーマネジメントに従事して頂きます ・候補...

●必須スキル ・マネジメント経験 ・採用業務経験 ●人事部長候補に適している方 特に、以下のようなご経験等をお持ちの方を歓迎します ・スタートアップ企業やメガベンチャーでの人事部長経験、もしくは人事部長を補佐する立場での経験 ・上場企業の人事部での経験

東京都

●同社のヒューマンスキルには2つの軸があります。若手には、”ホウレンソウ”や”ロジカルシンキング”など基礎的な【コミュニケーションスキル】を徹底的に浸透、中堅以上は、日々の業務課題を発見し提案改善するために必要な【ソリューションスキル】の醸成を進めています。 ●これらを単に「研修」という手段で育成するだ...

・人材育成の実務経験 ・人材育成に強い関心があり、使命感を持って企画～運営にあたる意志がある方 ・Word，Excel，PowerPointの基本スキル ・コミュニケーション能力が高い(話す・聞く) ・大学卒以上 【歓迎要件】 ・受講生管理や研修開催の日程管理などの事務能力 ・MS Power pointの使用経験、およびMS Excelで基本...

403万円～476万円

東京都

●キャリア採用部では、「採用で事業を推進する」をビジョンとし将来的に会社をリードして頂ける方の採用を積極的に行っております。 ●今回、今後ご活躍頂けるIT人材の採用を行います。 【業務内容】 ・エンジニア中途採用に特化した部門(キャリア採用部)の中でIT領域に特化したチームの責任者として、マネジメント及び採...

・大学卒以上 ・IT系エンジニアとしての経験 ・Word，Excel，PowerPointの基本スキル ・前向きに物事に取り組める方 ・コミュニケーションが取れる方 【歓迎要件】 ・面接官のご経験がある方(落とす面接ではなく、引き込む面接経験) ・キャリアコンサルティング経験がある方(資格取得者であれば尚可) 【求める人物像】 ...

436万円～582万円

大阪府